24卒の採用数を「増やす」企業は2割。全体の6割は“採用広報解禁前”から選考を開始し、早期化の見込み

24卒の採用予定数は「増やす」が「減らす」の5.7倍に

新型コロナウイルス感染症拡大により、一時採用活動を中止・縮小していた企業が活動を再開するなど状況が変わってきている。はじめに、学情が「24卒の採用予定数の見通し（23卒採用と比較した変化）」を質問すると、「並（23年卒採用と同程度）」が63.7％で最多だった。他方で、「増やす」が20.7％と2割を超え、「減らす」（3.6％）の約5.7倍となっていた。

4割以上が、選考開始時期を「23卒より早める予定」と回答

続いて、同社が「23卒と比べ、24卒の選考開始時期はどうなる予定か」を尋ねると、「変更予定はない」が43％、「早める予定」が41.5％と、上位の回答が2つに分かれた。4割以上が「23卒採用より選考開始を早める」としている状況から、同社では「採用活動の早期化の傾向は、より強くなるのではないか」と推察している。